tuyển dụng

 Để giữ chân nhân tài, ngoài tạo môi trường làm việc tốt và chế độ lương bổng hậu hĩnh, các DN trong lĩnh vực công nghệ thông tin ở Việt Nam cần phải tính đến việc cho phép các nhân tài nghỉ không giới hạn số ngày trong năm.

“Có nhiều anh lúc đầu hào hứng làm việc với gái xinh, về sau thì muốn phát điên vì nhiều em ỷ lại vào nhan sắc của mình nên luôn tìm cách lợi dụng người khác"..., chị Nguyễn Thắm chia sẻ.

Chia sẻ về tiêu chí chọn lễ tân phải cao, dáng chuẩn, trẻ đẹp như Ngọc Trinh, chị Q.Anh - 1 nhà tuyển dụng cho rằng đó là tiêu chí rất bình thường với vị trí này, thậm chí có công ty còn đòi hỏi cao hơn thế.

 Để giữ chân nhân tài, ngoài tạo môi trường làm việc tốt và chế độ lương bổng hậu hĩnh, một số DN công nghệ thông tin tại Việt Nam đã phải tính đến việc cho phép các nhân tài nghỉ không giới hạn số ngày trong năm.

 Những người đi xin việc luôn được nhắc nhở phải chuẩn bị kỹ lưỡng. Tuy nhiên, họ sẽ không khỏi sốc khi tới phỏng vấn tại một công ty chuyên bán sản phẩm chăm sóc sức khỏe liên quan tới cá sấu

Một chuyên gia lâu năm trong lĩnh vực nhân sự kết luận: “Những bạn giỏi thật sự đi du học rất ít về. Còn du học bằng tiền về rồi lại chủ yếu vào làm trong cơ quan Nhà nước”.

 Ngày 13/6, 45 doanh nghiệp với hơn 800 vị trí tuyển dụng đã quy tụ tại Hội chợ nhân lực 2015.

 Với tâm lý "khát" việc làm sau khi ra trường, nhiều cô gái trẻ đã rơi vào bẫy của các yêu râu xanh dưới vỏ bọc "nhà tuyển dụng".

Đăng tin quảng cáo tuyển dụng với mức lương cao ngất, thế nhưng đằng sau đó lại là những chiêu trò lừa đảo các thiếu nữ nhẹ dạ vào tròng để chiếm đoạt tình, tiền.

Chặn dịch MERS-CoV: Bệnh viện phân loại bệnh nhân ho, sốt; TPHCM: Lắp nhịp dầm cầu đầu tiên cho tuyến Metro số 1; Rùng mình với hình ảnh trong máy tính của "gã Tây" tại Hà Nội

Cách đây hai năm, trong một buổi phỏng vấn xin việc, người phỏng vấn hỏi tôi rằng: "Đích của cô trong công việc và trong tương lai là gì?”.

Một loạt ngân hàng lớn của Mỹ và quốc tế đang nằm trong tầm ngắm của Washington, sau khi cơ quan chức năng tăng cường điều tra các hợp đồng tuyển dụng "con ông, cháu cha" của các lãnh đạo Trung Quốc.

  Dưới sức ép của thị trường, các công ty không thể giữ lại những nhân viên như vậy, ngay cả khi đó là những nhân viên xuất sắc.

Có ý kiến ngược cho rằng, cách tuyển dụng làm...trượt mất người tài?

Tổ chức Nhà nước Hồi giáo (IS) giờ đây lại muốn có thêm người ủng hộ gia nhập hàng ngũ chống lại loài người.

Cơ hội việc làm ổn định, thu nhập khá mở ra cho người khuyết tật qua chính sách tuyển dụng ưu tiên người khuyết tật của Bệnh viện Đa khoa Quốc tế Thu Cúc (Hà Nội).

Khả năng lao động đạt chuẩn này ở nước ta vẫn còn rất xa vời.

Ít ngày sau khi Bộ trưởng Bộ Y tế có công văn, Sở Y tế Nghệ An đã nhận được chỉ đạo của Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Xuân Đường, về việc bố trí việc làm cho em Phan Thị Trang, con gái liệt sỹ Gạc Ma.

Chúng ta ồn ào về cướp có văn hóa tại các lễ hội quá khứ, nhưng cả Thánh thần, và  nước Việt đều đang nửa cười nửa mếu bởi lòng tham có văn hóa của người hiện đại.

Nếu trước đây yêu cầu ngoại hình khi tuyển dụng nhân viên ngân hàng ở vị trí “ngoại giao”, các nhà băng đều áp chung một tiêu chuẩn: ngoại hình đẹp, dáng cao… thì nay chân dài chỉ để tham khảo.