tiền lương

Giữa mùa dịch, có công việc để duy trì thu nhập với nhiều người mà nói đã là chuyện khó khăn. Nhận định "con gái lương 8 triệu đừng mong lấy được chồng" xuất hiện khiến đã kéo theo nhiều tranh cãi.

Theo báo cáo trả lời kiến nghị cử tri của Chính phủ, thời điểm thực hiện chế độ tiền lương mới với cán bộ, công chức, viên chức bắt đầu từ 1/7/2022.

Nửa đầu năm nay, có 4 nhà băng trả thu nhập bình quân nhân viên trên 30 triệu đồng/tháng. Trong đó, nhân viên Techcombank hiện sở hữu mức thu nhập bình quân lên tới 44 triệu đồng.

Bảo hiểm xã hội Việt Nam cho biết, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội tháng 9 và 10/2021 sẽ được chi trả vào cùng một kỳ.

So với thành viên HĐQT, nhân sự ban tổng giám đốc ngân hàng có mức thu nhập cao hơn rất nhiều. Có nhà băng hiện trả cho nhân sự cấp cao bình quân lên tới cả tỷ đồng/tháng.

Từ ngày 1-9-2021, Thông tư 06/2021/TT-BLĐTBXH sửa đổi Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH chính thức có hiệu lực và có những nội dung về BHXH bắt buộc đáng chú ý.

Tự động hóa chi lương qua tài khoản ngân hàng ngày càng trở nên phổ biến tại Việt Nam và dần thay thế những phương pháp truyền thống, mang lại nhiều ích lợi cho nhân viên cũng như doanh nghiệp.

Nghị quyết 27/2018 của Bộ Chính trị hướng đến khoán quỹ lương; bãi bỏ các khoản chi ngoài lương của cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang có nguồn gốc từ ngân sách.

Về cải cách tiền lương, Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ đề nghị Bộ Tài chính và Hội đồng cải cách tiền lương tính toán kỹ lưỡng, bảo đảm hợp lý.

"Có đợt tôi phải thức trắng 3 đêm liền để kịp tiến độ giao hàng cho khách. Một ngày làm việc từ 16-18h. 15 năm chưa một lần đưa con đi du lịch", anh Lê Hải - kỹ sư IT tại TPHCM chia sẻ.

Dự kiến, ngày 1/7 năm sau là thời điểm đánh dấu nhiều thay đổi mới với công chức, đặc biệt là cách tính lương. Cụ thể, hiện tại và từ ngày 1/7/2020 trở đi, cách tính lương công chức có sự khác biệt ra sao?

Cơ cấu tiền lương của công chức sẽ khoảng 70% tổng quỹ lương là lương cơ bản; Khoảng 30% tổng quỹ lương là các khoản phụ cấp...

Từ tháng 8-2021, Thông tư 02/2021 và Thông tư 03/2021 của Bộ Nội vụ sẽ chính thức có hiệu lực, với nhiều điểm mới trong chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động.

Lao động nữ đủ điều kiện về hưu năm 2022, đóng đủ 30 năm BHXH có thể hưởng lương tối đa.

Bộ trưởng Tài chính ban hành Thông tư 61/2021/TT-BTC hướng dẫn xây dựng dự toán ngân sách nhà nước năm 2022, kế hoạch tài chính - ngân sách nhà nước 03 năm 2022-2024.

Từ ngày 15-8-2021, điều kiện về nâng bậc lương trước hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức sẽ được áp dụng theo quy định tại Thông tư 08/2013/TT-BNV và Thông tư 03/2021/TT-BNV (sửa đổi Thông tư 08).

Người lao động chưa đủ tuổi nhưng nghỉ hưu trước tuổi, vẫn có thể được hưởng nguyên lương hưu trong một số trường hợp.

Bãi bỏ nội dung liên quan đến chế độ chi bồi dưỡng, các khoản chi ngoài lương của cán bộ, công chức, viên chức có nguồn gốc từ ngân sách Nhà nước.

Ngân hàng Techcombank đang có mức thu nhập bình quân của cán bộ cao nhất khi đạt 44,5 triệu đồng/tháng, tăng 8 triệu đồng/tháng so với 6 tháng đầu năm 2020.

Nhiều người lao động rất quan tâm vấn đề này khi quyết định nghỉ hưu vào năm tới.